Gerelateerde artikelen
Taskforce Diversiteit & Inclusie
Diversiteit en Inclusie in de praktijk bij Nalta
Een nieuwe groep gaat aan de slag met D&I: de ondernemers van het Midden- en Kleinbedrijf (MKB). Zoals full service ICT-bedrijf Nalta, al jaren lid van NLdigital en frontrunner van…
MT/Sprout
Het dichten van de loonkloof: wat we kunnen leren van de IJslandse methode
Wat kunnen bedrijven leren van de IJslandse methode voor gelijke beloning? MT/Sprout schreef er een artikel over.
Taskforce Diversiteit & Inclusie
Bias op de IT-werkvloer: wanneer masculiene competenties meer worden gewaardeerd
Harder moeten werken voor dezelfde promotie, minder goede beoordeling voor technische prestaties of een andere beoordeling voor hetzelfde gedrag zijn voorbeelden van genderbias.