Gerelateerde artikelen
![](https://www.taskforcediversiteit.nl/wp-content/uploads/2023/09/Aspecten.png)
Taskforce Diversiteit & Inclusie
Wat betekent diversiteit en inclusie voor jouw bedrijf?
Diversiteit en inclusie: iedereen wil, doet of ‘moet’ er iets mee. Maar wat precies? Dat is niet altijd even concreet en helder. Daarom bespreken we in dit artikel waarom het…
![](https://www.taskforcediversiteit.nl/wp-content/uploads/2023/01/genderlgelijkheid.png)
European Institute for Gender Equality
Marginale vooruitgang gendergelijkheid in 2022
Uit de jaarlijkse gendergelijkheidsindex van het Europees Instituut voor gendergelijkheid (EIGE) blijkt dat vooruitgang in slakkentempo verloopt.
![](https://www.taskforcediversiteit.nl/wp-content/uploads/2022/01/Green-768x432.png)
AFAS Software
Frontrunner
Regel de eerste, divers ben je niet in één keer
Divers ben je als organisatie niet in één keer, aldus AFAS. Het is een kwestie van stap voor stap op weg gaan. Het grootste verschil maak je door keiharde doelen…